柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ https://foramu21.com/ 「経営フォーラム21」では経営に関するさまざまな悩みを抱えている45歳以下の若手経営者・リーダーが共に学んでいます。 Tue, 26 May 2026 07:27:37 +0000 ja hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.4 5月例会「わが社のこれまでとこれから」を開催しました。（R8.5.21） https://foramu21.com/2026/05/22/5%e6%9c%88%e4%be%8b%e4%bc%9a%e3%80%8c%e3%82%8f%e3%81%8c%e7%a4%be%e3%81%ae%e3%81%93%e3%82%8c%e3%81%be%e3%81%a7%e3%81%a8%e3%81%93%e3%82%8c%e3%81%8b%e3%82%89%e3%80%8d%e3%82%92%e9%96%8b%e5%82%ac%e3%81%97/ https://foramu21.com/2026/05/22/5%e6%9c%88%e4%be%8b%e4%bc%9a%e3%80%8c%e3%82%8f%e3%81%8c%e7%a4%be%e3%81%ae%e3%81%93%e3%82%8c%e3%81%be%e3%81%a7%e3%81%a8%e3%81%93%e3%82%8c%e3%81%8b%e3%82%89%e3%80%8d%e3%82%92%e9%96%8b%e5%82%ac%e3%81%97/#respond Fri, 22 May 2026 09:05:34 +0000 https://foramu21.com/?p=1693 　５月例会では、恒例の「わが社のこれまでとこれから」を開催いたしました。所属会員が発表者となり、自社の沿革や入社の経緯、今後の課題や展望について講話い...

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]]> 　５月例会では、恒例の「わが社のこれまでとこれから」を開催いたしました。所属会員が発表者となり、自社の沿革や入社の経緯、今後の課題や展望について講話いただく例会です。今回は昨年度ご入会いただきました次の3名に発表いただきました！大変貴重な内容をお話いただき、ありがとうございました！
【発表者】
・株式会社ライフプラン　代表取締役専務　安澤裕介　氏
・有限会社若和工業　　　専務取締役　　　海津勇太　氏
・株式会社タカノ建築　　専務取締役　　　高野辰也　氏
　視聴された会員からは自分とは違う業種や経緯を聴き、今までにない見方や考え方を発見できたのではないでしょうか！？
　経営フォーラム21では、例会後に懇親会も行っております。会社の最近の成功や悩みを、同年代の仲間に共有できるのもこの会の魅力です。また会員内で仕事を依頼のやり取りなど自社にとってプラスになることも！ぜひ、経営について気軽に学べる会や同年代の経営者や後継候補の方との交流の機会をお探しの方はお気軽に当会へお声掛けください！体験例会からご参加いただけます。

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経営の勉強をしっかり専門的に学べる会
若手経営者の気軽な集まり
柏崎商工会議所会員事務所の経営者や社員の方年齢45歳以下/性別・業種・事業規模は一切問いません
勉強会の無料体験あり/年度中の途中加入可能
年6回の勉強会/月1回の運営会議/年会費24000円
講演会開催実績：株式会社スノーピーク代表取締役社長　山井太様/スターバックスコーヒージャパン株式会社元代表取締役社長・CEO　岩田松雄様/株式会社minitts代表取締役（佰食屋）　中村朱美様　他
柏崎商工会議所青年部　経営フォーラム21
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投稿 令和8年度総会を開催しました。（R8.4.22） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

]]> 　令和8年度総会を開催し、下記2つの議事について原案のとおり、承認されました。
①令和7年度事業報告・予算案
②令和8年度事業計画・予算案
　今年度は経営フォーラム21が設立され、30年を迎える節目の年になります。当会を築き上げてきたOBの方々と現会員の交流を図り、さらに会の発展に繋がるような年にしていきたいと思います。
　経営フォーラム21では、引き続き会員を募集しております！経営者・後継者・幹部社員の方をはじめ、経営に関するスキルアップを図りたい方はぜひお気軽にお問合せください！

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若手経営者の気軽な集まり
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投稿 2-3月例会「決算書の読み方について（入門編・応用編）」を開催しました。（R8.2.18/R8.3.2） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

]]> 　今年度最後の例会となりました2・3月通年例会は、過去にも複数回取り上げてきた「財務」に関するテーマの例会を実施いたしました。経営者にとっては、切っても切れない非常に重要なテーマです。今回は86‐Projects株式会社代表取締役の春川英広様を講師にお迎えし、あまり難しく考えすぎず、シンプルに数字をとらえられるような分析方法などを教えていただきました！非常に分かり易く、数字や分析に苦手意識のある方も気持ちよく学べたのではないでしょうか！？今後も会社内での役職やステージが変わり、より密接に決算書に関わる会員も増えてくると思います。繰り返し学び、知識を蓄えていきましょう！

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投稿 12月例会（忘年会）「来年に向けた決意表明」を開催しました。（R7.12.8） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

]]> 　恒例となりました例会「来年に向けた決意表明」を開催しました。来賓に柏崎商工会議所会頭の西川会頭をお迎えし、習字一文字書きで来年に向けた決意を表現し、抱負をスピーチいたしました。様々な文字が出ましたが、目標だけで終わることなく、有言実行していきたいと思います！

　例会後は忘年会を開催。今年1年の活動を振り返り、交流をさらに深める機会となりました。

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投稿 10月例会「体成分を分析！～健康診断では分からないあなたの健康～」を開催しました。（R7.10.14） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

]]> 　今年度は視察研修として大阪・関西万博を視察いたしました。その中で未来のヘルスケアを体感できるパビリオンもありました。そこで今回は、自身や従業員の健康を今一度見直しましょう！と企画された例会になります。
　皆さん、「健康寿命」ってご存じでしょうか？健康寿命とは、日常生活に支障がなく、健康体で生活できる期間のことです。それでは、健康寿命の平均は・・・？おおよそ男性が72歳、女性が75歳と言われています。
　昨今、60歳、65歳以上で現役で労働されている方も増えているかと思います。長く元気に働くことが求められる時代にもなりつつあります。「身体は資本」と言われるように、日常生活や仕事において、健康な身体づくりは大切ですよね！
　今回、日常生活を問題なく送るための身体能力を測定する「自立体力測定」、体水分・タンパク質・体脂肪といった体の基本成分を測定し、健康状態を評価する「InBody測定」、足の大きさの左右差や土踏まずの形状、外反母趾などを3Dスキャンする「足形測定」の3つを中心に自身の健康年齢や身体の問題点を確認してみました！当会員は概ね30~40代のため、自立体力測定は問題なかったものの・・・InBody測定では、やや不健康な人もみられました(笑)。
　最後に健康に過ごすためのサポーターやグッズ、サプリメントなどを紹介していただきました！今回の例会を機に健康体で長く仕事を続けていくために今一度、自身の生活習慣を見直すきっかけになる良い例会になりました！！

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投稿 視察研修（大阪・関西万博、ミズノ株式会社大阪本社）を実施しました。（R7.9/28～29） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

]]> 　経営フォーラム21は隔年で公開例会と視察研修を実施しております。今年度は視察研修の年にあたり、2日間にわたり、大阪府に行って参りました！


　1日目には大阪・関西万博を視察しました。連日多くの来場者数となっていた万博ですが、会期末ということもあり、当日も20万人を超える来場者が訪れ、大変な賑わいとなっておりました！テーマは「いのち輝く未来社会のデザイン」です。近未来的な建造物や大屋根リングは圧巻で、パビリオンは各国の文化や歴史を体感できる貴重な体験となりました！

　2日目には、日本の大手スポーツメーカーであるミズノ株式会社大阪本社を視察しました。会社の沿革と商品開発の歴史についてお話を伺いました。なんと甲子園の前身となる大会を主催していたのはミズノさんなんだそうです！普段から有名なスポーツ選手や自分が身に着けるメーカーということもあり、商品ギャラリーを見ながら思い出話が弾みました。さらに場所を移し、2022年に新設されたミズノエンジン（研究棟）も見学させていただきました。最先端の技術を駆使しながら、アスリートを支える用具を商品開発している場所です。試行錯誤しながら実験を繰り返し、生まれてくる商品の裏側を見させてもらいました！

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投稿 視察研修（大阪・関西万博、ミズノ株式会社大阪本社）を実施しました。（R7.9/28～29） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

]]> https://foramu21.com/2025/10/03/%e8%a6%96%e5%af%9f%e7%a0%94%e4%bf%ae%ef%bc%88%e5%a4%a7%e9%98%aa%e3%83%bb%e9%96%a2%e8%a5%bf%e4%b8%87%e5%8d%9a%e3%80%81%e3%83%9f%e3%82%ba%e3%83%8e%e6%a0%aa%e5%bc%8f%e4%bc%9a%e7%a4%be%e5%a4%a7%e9%98%aa/feed/ 0 8月例会「中小企業が、いま抑えるべきＢＣＰの必要性と中小企業強靭化法について」を開催しました。（R7.8.26） https://foramu21.com/2025/08/28/8%e6%9c%88%e4%be%8b%e4%bc%9a%e3%80%8c%e4%b8%ad%e5%b0%8f%e4%bc%81%e6%a5%ad%e3%81%8c%e3%80%81%e3%81%84%e3%81%be%e6%8a%91%e3%81%88%e3%82%8b%e3%81%b9%e3%81%8d%ef%bd%82%ef%bd%83%ef%bd%90%e3%81%ae%e5%bf%85/ https://foramu21.com/2025/08/28/8%e6%9c%88%e4%be%8b%e4%bc%9a%e3%80%8c%e4%b8%ad%e5%b0%8f%e4%bc%81%e6%a5%ad%e3%81%8c%e3%80%81%e3%81%84%e3%81%be%e6%8a%91%e3%81%88%e3%82%8b%e3%81%b9%e3%81%8d%ef%bd%82%ef%bd%83%ef%bd%90%e3%81%ae%e5%bf%85/#respond Wed, 27 Aug 2025 23:40:32 +0000 https://foramu21.com/?p=1496 　今回は前回の6月例会のテーマ第2弾となる「事業継続計画（BCP）や事業継続力強化計画」についてご講話いただきました。　BCPの策定についてですが、非...

投稿 8月例会「中小企業が、いま抑えるべきＢＣＰの必要性と中小企業強靭化法について」を開催しました。（R7.8.26） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

]]> 　今回は前回の6月例会のテーマ第2弾となる「事業継続計画（BCP）や事業継続力強化計画」についてご講話いただきました。
　BCPの策定についてですが、非常に時間と労力がかかります。それを前提に、BCP策定の前段階として策定が推奨される「事業継続力強化計画」というものがあります。国の認定制度もあり、補助金や助成金の優遇措置が受けられます。まずは作ってみる。その過程で、災害の多さや脅威を知り、リスクを想定し、備える。計画したことを訓練して、見直すというサイクルをまわすことが重要。また、各事業所所在地と照らし合わせて、ハザードマップから地震で揺れやすい地域や氾濫・浸水しやすい地域を確認しました！
　まずは一度作ってみること、事業の優先度を見直すきっかけになったり、副産物的に他に得られるものがあるかもしれませんね。

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柏崎商工会議所会員事務所の経営者や社員の方
年齢45歳以下/性別・業種・事業規模は一切問いません
勉強会の無料体験あり/年度中の途中加入可能
年6回の勉強会/月1回の運営会議/年会費24000円
講演会開催実績：株式会社スノーピーク代表取締役社長　山井太様/スターバックスコーヒージャパン株式会社元代表取締役社長・CEO　岩田松雄様　他
柏崎商工会議所青年部　経営フォーラム21
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投稿 8月例会「中小企業が、いま抑えるべきＢＣＰの必要性と中小企業強靭化法について」を開催しました。（R7.8.26） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

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投稿 6月例会「企業防災と事業継続計画(BCP)について」を開催しました。（R7.6.23） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

]]> 　昨今、自然災害の増加から事業継続にも影響が出ているケースもあり、いざという時、自社や従業員の生活を守ることはできるのか、そのための備えはできているのかについて学ぶために本例会を開催しました。
　災害発生前に減災のために備える「企業防災」、対して災害発生後の行動について備える「事業継続計画（BCP）」。それぞれの役割の違いについて解説いただき、今回は「企業防災」をメインに学びました！災害直後や実際に災害を経験したあとではないと普段から防災について意識する機会は少ないかと思います。日頃から意識することは難しいですが、いざという時に備えがあったり、すぐに行動がとれるように定期的に企業防災について考え、情報更新していくことが重要ですね！

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投稿 6月例会「企業防災と事業継続計画(BCP)について」を開催しました。（R7.6.23） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

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投稿 5月例会「会員間自己・自社紹介」を開催しました。（R7.5.14） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

]]> 　恒例の人気例会「わが社のこれまでとこれから」をアレンジした今回の例会。会員間の自己・自社紹介を改めて行いました。今年度より新たに3名の新入会員に加入いただいたこともあり、改めて自分と自身のしている仕事について参加者全員が発表をしました！普段から懇親会などで親睦を深める機会はありますが、最近の自社の状況や今後の展望、経営フォーラム21で学びたいことなど、普段会員間で話すようで話さないことまで発表しました！発表に対して質疑応答も多く、「後程の懇親会で（回答します）！」と時間が足りなくなるほど盛り上がった会となりました。今年度も本例会を含む6回の例会と視察研修、忘年会を予定しております。1年間「経営について学ぶ会」として、会員の皆で例会を作り上げていきます。

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年6回の勉強会/月1回の運営会議/年会費24000円
講演会開催実績：株式会社スノーピーク代表取締役社長　山井太様/スターバックスコーヒージャパン株式会社元代表取締役社長・CEO　岩田松雄様/株式会社minitts代表取締役（佰食屋）　中村朱美様　他
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投稿 5月例会「会員間自己・自社紹介」を開催しました。（R7.5.14） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

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投稿 令和7年度総会を開催しました。（R7.4.16） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

]]> 令和6年度事業報告・決算案、役員改選案、令和7年度事業計画案・予算案を審議し、承認をいただきました。
また、今年度は役員改選の年に当たり、令和７-8年度の会長は(株)キネフチ商会の杵渕隆亮氏が任命されました。
今年度は３人の新入会員を迎えてのスタート。
会長のテーマ「深根固柢」実現に向けて皆んなで盛り上げていきます！


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投稿 令和7年度総会を開催しました。（R7.4.16） は 柏崎商工会議所 青年部 経営フォーラム２１ に最初に表示されました。

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